根据《中国科学院研究所中层领导人员选拔聘用和管理实施办法》(科发党字〔2017〕25号)和《中国科学院人员聘用制度实施办法》(科发人字〔2016〕2号)文件,结合成都分院实际,经分院分党组会议研究决定,公开招聘科技合作处副处长。现就有关事项公告如下:
一、招聘岗位
科技合作处副处长:1名。
二、招聘范围
院属成都、重庆各事业单位在编在岗职工。
三、基本任职条件
1.具有较高的政治素质,良好的公民意识和职业道德。
2.爱岗敬业,具有较强的责任心和服务意识。
3.具有较高的政策理论水平,较强的分析、组织及协调能力。
4.具有胜任岗位职责所必需的专业知识和职业素养。
四、基本任职资格
1.具有硕士及以上文化程度,一般应具有五年以上工作经历。
2.应具有六级职员岗位或副高级专业技术岗位任职经历,近3年年度考核为合格或优秀。
3.具有正常履行职责的身体条件。
五、主要职能及任职条件
1.主要职能:配合处长,协助完成推动中科院在四川、重庆、西藏的创新资源引进、创新平台建设、科技成果转化及产业化;参与区域创新体系建设;负责院属成都、重庆地区研究所科技创新重点工作的推动、督促和检查;负责中科院成都技术转移中心等成果转化平台的建设、运行和管理;负责项目管理、成果管理、成效统计、国际合作、科技金融、科技副职业务指导、新型智库、知识产权、科学普及、技术市场登记等工作。
2.任职条件:应在科研管理岗位工作3年以上,并熟悉成都分院系统各单位的“十四五”规划和承担的重要项目情况。具有相关专业知识背景,对中国科学院发展战略和方向有较好的理解;对国家和区域经济社会发展对科技的需求有较为全面的了解;具备较强的管理知识、组织协调能力、沟通表达能力、创新能力、写作能力,有敬业精神。
六、聘用待遇
按照中国科学院及成都分院相关规定执行。
七、有关事项
1.报名时间:自发布招聘通知起,凡符合招聘条件的人员均可到分院组织人事处报名,并填写《成都分院机关中层干部岗位竞聘申请表》(附件1)。
报名截止时间为2021年5月20日17:30(以收到报名表为准)。
2.须提供以下材料:《成都分院机关中层干部岗位竞聘申请表》(附件)电子版和纸质版一式一份,能证明本人能力、水平的相关资料(学历、学位证书、获奖证书、专业技术职务任职证明材料、代表性论文等)。
3.通过资格审查的应聘人参加岗位竞聘,报告12分钟(要求PPT),答辩3分钟。报告内容包括工作经历和近3年工作业绩、对应聘岗位的理解及工作设想。
未通过资格审查者将不通知参加竞聘,报名材料恕不退回。
4.竞聘时间:具体时间另行通知。
八、联系人及联系方式
联系人: 岳老师
联系电话:028-85229776
电子邮箱:zzrs@cdb.ac.cn
附件:成都分院机关中层干部岗位竞聘申请表
中国科学院成都分院
组织人事处
2021年5月10日
附件1
成都分院机关中层干部岗位竞聘申请表
姓名 | 性别 | 出生年月 ( 岁) |
( 岁) | 照片 | |||||||||
籍贯 | 政治 面貌 | 户口 所在地 | |||||||||||
学历 | 学位 | 婚姻状况 | |||||||||||
熟悉何 种外语 | 外语 等级 | 熟悉专业 有何专长 | |||||||||||
现工作单位、职务、或职称及任职时间 | |||||||||||||
配偶姓名 及工作单位 | 配偶户口所在地 | ||||||||||||
通信地址及邮编 | |||||||||||||
联系电话 | |||||||||||||
竞聘岗位 | 是否服从安排 | ||||||||||||
主 要 学 习 及 工 作 经 历 | |||||||||||||
是否有直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的亲属在分院机关工作,如有请具体说明。 | |||||||||||||
填表日期 |
年 月 日 | 申请人承诺:本人提供的材料全部属实,如有虚假,一切后果由本人承担。 |
(本人签名) | ||||||||||
所在单位意见 |
签名 (单位盖章) 年 月 日 (机关外竞聘人须经本人现所在工作单位同意才能参加竞聘,机关内竞聘人员可不填写) | ||||||||||||
竞 聘资 格审 查意 见 |
审查人: 年 月 日 |
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