1、年龄45岁以下,身体健康,气质形象佳。2、人力资源管理、企业管理等相关专业,熟练操作办公软件。3、熟悉行政和人事管理工作,具备组织、协调各类会议及重要活动的相关能力。4、掌握国家有关人力资源和劳动保障的法律、法规,熟悉日常人事管理的业务流程。5、出色的组织能力、沟通能力、应变能力、团队训练能力。6、出色的口头表达、文字写作、阅读学习能力。
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