主要职责
1.参与制定/完善行政性管理制度并监督执行和适时评价。
2.负责组织/协助公司性活动【如:武装部、党支部、工会(妇委会)、厂庆、运动会、节日、公益等】的开展。
3.协助公司级接待的沟通协调、后勤保障工作。
4.负责/协助公司内部关系协调、外部公共关系维护。
5.负责维护公司生产、经营秩序和安全保卫工作的管理。
6.协助公司危机管理,包括危机预防、危机发生时的及时处理、危机发生后企业形象的恢复
7.协助事故报告的调查、签批及监管。
8.参与拟定部门年度经营计划、培训计划。
9.指导部门二级班组(保卫组、食堂组、公寓保洁组、驾驶组等)的管理和业务指导(培训),并对结果负责。
10.协助行政后勤库房物资的管理。
11.协助厂房与设施、设备管理
12.负责公司车辆管理
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