四川宏安开发建设有限公司招聘公告返回公招列表 >>

四川宏安开发建设有限公司成立于2022年11月10日，是自贡市安和发展投资有限公司的项目子公司，按照区委区政府《深化区属国有企业改革》的总体部署，正积极向集团化、实体化、市场化、专业化转型。

现因公司业务发展需要，公开招聘财务部会计人员1名，具体招聘如下：

一、招聘岗位、职责、要求

（一）招聘岗位

财务部会计1名。

（二）岗位要求

1. 拥护党的领导,品德优良，身体健康,具有良好的职业操守,优良的团队合作精神,勇于开拓创新,积极进取,有吃苦奉献精神及饱满的创业热情。

2. 有初级（含初级）以上会计专业证书，具备2年以上财务工作经历，有大型国企财务工作经验者优先。

3.有较强的责任心和沟通协调能力。

4.年龄在40岁以下，男女性别不限。

二、岗位薪酬待遇及保险福利

五险一金，薪酬按公司现行薪酬管理制度执行。

三、有下列情形之一者，不受理报名

1.受过刑事处罚的；

2.受到党纪政纪处分，仍在处分影响期限内的；

3.涉嫌违纪违法正在接受调查的；

4.为失信被执行人的；

5.其他不宜报名的。

四、采取网上报名方式进行，具体报名事项如下：

1.报名时间：2023年11月30日—2023年12月4日。

2.报名方式：填写《报名表》,扫描后发送至:37407595 @qq.com，联系电话：13890071470（李老师）。

3.初步审查通过后，进入面试环节。

4.面试携带资料：有效身份证明、毕业证、各类证书、无犯罪记录证明和彩色正面证件照1张。

5.其他事项：应聘人员所提供的证件、资料必须真实准确。对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，对于提供虚假证件及个人资料的人员，一经查实，立即取消应聘资格。我们承诺对应聘者提供的所有资料保密，应聘材料概不退还。应聘人员应保持手机畅通状态，如因个人原因未及时查看通知而未参加报名、资格审查、笔试、面试的，视为自动放弃。

五、考察内容

考察分为笔试和面试两个环节，笔试主要考察应聘者对专业知识掌握的程度；面试主要对应聘者职业素质、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、仪表举止等方面综合评价，具体考察时间另行通知。

六、录取及待遇

经面试合格后择优录取，所招聘人员实行编外合同聘用制，试用期为1—2个月，试用期合格后，签订聘用合同，薪资待遇按公司薪酬管理制度执行。

附件：宏安公司应聘人员报名表.docx、

来源：公考雷达

如有侵权请联系删除